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各部门、各分支机构：
　　上海开艺建筑设计有限公司2010年十件实事、十名优秀员工和2011年十件急事评选活动顺利结束，现将结果公布如下：

名次	急事内容	票数
1	3、加强招聘工作，公司直属人员从现有的72人扩大到100人以上，已成立的建筑组、结构组、机电组、景观组、室内组、市政组要扩员增效，争取二个确保一个组扩大为有12人的所（办公室）	62
2	2、进一步落实方案设计和KEY施工图设计四项基本原则，减少返工，提高效率（经营室）	60
3	1、按组核算的落实与细化，进一步体现按劳分配，调动大家积极性，提高大家收入（经营室）	59
4	4、找一名中年一级注册建筑师做专职总建筑师，引进注册给排水、注册电气、注册暖通工程师（办公室）	55
5	5、找一名有大院工作经验的资深建筑师做副总建筑师兼建筑五组组长，找一~三名方案能力强的青年建筑师做建筑组长（办公室）	54
6	6、找一名一级结构工程师做副总工程师兼结构二组组长（办公室）	44
7	7、中三个一类公建的标（建筑组、规划组）	41
8	9、规范校审工作，提高出图水平和速度（总师室）	39
9	8、参与更多宝山规划设计（规划所）	37
10	14、改进内部网络，更新电脑设备，提高绘图仪速度（办公室）	33

注：公司全体在职员工76名，本次评选全部参与。2010开艺十大事件，准确率并列第一：杨天90%、丛珊90%、李梅90%；2010开艺十大优秀员工，准确率并列第一：陈其林80%、章翊80%、程秋媛80%；2011开艺十大事件，准确率并列第一：王金华100%、李可达100%。

发：综合一所（建筑室内景观所）刘万光、综合二所冯伟、综合三所（结构机电市政所）汪家明、规划所邵诏亚、安徽分公司范军、奉贤分公司张延伸、宣城分公司张年春、济南分公司杨华、总师室丁丰彦、计划经营室刘天红、财务室王金华、办公室杨才伟。